全てのクリエイター夢実現のために
Fantiaは、全てのクリエイターが才能を発揮し創造性を育み表現するためのオンラインプラットフォームを提供して参ります。

仕事内容

Ruby on RailsやReact等を用いた既存の自社プラットフォームの運営や、

新しいプラットフォームの設計と開発マネジメントをリードしてプロジェクトの推進をします。

グループ企業からの出向エンジニアとの開発や、外部ベンダー含めたアウトソースのコントロールも含めて

幅広く案件の推進に必要な業務に取り組んでいただくことを想定しています。

また、プロジェクト管理体制の改善などを通じ事業戦略の円滑な遂行ができるよう

組織改善の働きかけも行なってもらいます。

※成人向けコンテンツに関わる場合がございます

チーム構成

開発エンジニアやマーケティング、営業部門などあわせて約45名の職場です。

(エンジニア職の大半がグループ企業からの出向社員)

本募集枠は、新たに新設する専門組織となります。

仕事のやりがい・魅力

発行アカウント数1,800万を超えるプラットフォームの開発や、新規サービスの立ち上げに携わることができます。
柔軟性とスピード感を持つ職場で、新しい価値を創造できる点が魅力です。
自身の手で技術的なリーダーシップを発揮し、会社の事業に影響を与えられるポジションです。

必須要件

・ソフトウェア開発の実務経験5年以上
・開発会社におけるプロジェクトリーダーまたはマネジメント経験
・何らかのフレームワークを用いたWebサイト設計・開発の業務経験5年以上
・ステークホルダー各部門との調整経験
※上記4つを全て満たす方

歓迎要件

・スタートアップや新規事業での経験
・最新技術トレンドへの知識と学習意欲
・複数のプログラミング言語での実務経験
・クラウド環境での開発経験

求める人物像

・技術面と管理面の両方でリーダーシップを発揮できる方
・変化の多い環境で柔軟に対応できる方
・コミュニケーション能力が高く、社内外のステークホルダーと円滑に連携できる方
・組織全体の成長を意識し、戦略的に企画・実施ができる方
・危機管理能力が高い方

入社後の流れ

試用期間（3ヶ月）内でOJTにて自社プラットフォームに関するレクチャーを行います。
その後ツールや関連データの説明を行いながら適宜エンジニアとしての実務に携わっていただき、

状況を判断しつつプロジェクトマネージャーとしてアサインしていきます。